美國在華商會等組織在星期一公佈的一份報告中呼籲華盛頓和北京拒絕貿易保護主義，致力於推動更加自由的貿易。他們對美國在華企業進行的調查顯示，勞工以及其他生產成本的增加正在影響到中國作為一個投資地的競爭力。

在美國經濟出現減緩以及美中貿易逆差日益擴大的情況下，美國國內的貿易保護主義以及要求對中國進行懲罰的呼聲日益高漲。不過，美國在華商會、美國上海商會和美國華南商會在最新的2008年度美國在華企業白皮書中拒絕了要求對中國採取懲罰措施的呼籲。
 
美國在華商會主席吉莫曼在北京舉行的新聞發佈會上表示，捍衛和保護美中貿易關係的開放性應該是美中兩國政府的一個核心承諾。他說，在美國經濟放緩的情況下，關注的焦點需要放在加強美國整體的競爭性上，而不是尋求防禦性的保護主義途徑。

*美在華企業將遊說國會*
 
這些在中國經商的美國企業團體表示，他們將派遣一個由40個人組成的代表團，在今年5月到華盛頓，向一些關鍵的美國國會議員遞交這份全面反映美國企業在華經營狀況的報告。他們還希望與美國的總統候選人或是他們的助理進行會晤。
 
這份白皮書提供了美國在華經營的企業對中國商業環境的獨特看法，也對如何加強美中經貿關係以及對北京和華盛頓如何改善商業環境提出了很多具體的建議。

*成本增加*
 
代表7千多個在華美國公司利益的中國美國商會對會員進行的調查發現，美國公司總體上非常看好中國這個市場。74%接受調查的公司表示，他們在中國的業務有利可圖或是非常有利可圖。88%的公司的收入比去年多。
 
不過，調查也發現，美國公司在中國面臨成本急劇增加以及進口和投資上的障礙。日益上漲的勞工成本被商會成員看作是今後一年要面臨的第二大風險，僅次於中國經濟減緩帶來的威脅。
 
上海美國商會的主席葛諧仁說，成本上漲正在對一些公司造成負面影響，而且迫使少量的公司轉向其他市場。除了勞工成本以外，用於原材料、銷售、稅收和房地產上的成本都提高了。不過，這位商會主席指出，大多數公司仍然沒有撤離中國市場的計劃。64%的公司表示，他們對今後五年中國的前景展望是樂觀的。

*管理人才匱乏*

管理層人力資源有限被美國公司看成是最大的商業挑戰。37%接受調查的公司把這個問題作為五個最大的關注之一。將近80%的公司報告說，他們在吸引、開發和留住經理以及熟練工人方面有困難。
 
美國禮德國際律師事務所洛杉磯辦公室的合夥人張晉蜀律師經常從事同中國有關的跨國並購交易的業務。他在接受美國之音採訪時表示，高級管理人才的匱乏也是中國公司走出去所面臨的最大挑戰。  

張晉蜀說：“中國公司走向世界最大的挑戰恐怕是人才上的挑戰。把公司收購之後，誰來管理？具備東西方經驗，對西方管理文化和法律環境熟悉的人恐怕並不是很多。”

*貿易保護主義風險*
 
美國商會進行的調查還發現，在今後所面臨的風險方面，中國國內的貿易保護主義是繼中國經濟放緩和勞工成本增加之後的第三大風險。有17%的美國公司把中國的貿易保護主義作為他們最大的挑戰。
 
一些商業團體表示，北京正在試圖通過設置投資壁壘和其他的障礙，來促進中國公司在保險和其他行業的發展，把外國競爭者排除在市場之外。
 
美國禮德國際律師事務所洛杉磯辦公室的合夥人張晉蜀律師表示，為了控制日益上漲的通貨膨脹以及流動性過剩的問題，中國的確加強了對一些領域的投資限制。
 
他說：“很多這些跨國公司都想到中國投資。但是在投資過程中都遇到很多政策上的困擾。就是說，中國政府對某些領域的投資並不感興趣，而且基本上是控制的。”
 
美國公司在中國面臨的其他挑戰包括規章不明、官僚主義和缺乏透明度。

另外，知識產權的保護仍然是一個很大的關注。很多公司認為，中國在減少侵犯外國商標、版權以及其他知識產權的問題上沒有取得什麼進展。
 
美國貿易代表辦公室星期五發表的一份報告也表示，中國和俄羅斯對美國產品的盜版和侵權行為仍然最為嚴重，因此把中國和俄羅斯等九個國家列入301重點觀察名單之中。

關鍵詞：
美國在華商會，在華企業，貿易保護主義，自由貿易